新入社員の定時退社や飲み会への参加拒否など、世代間の価値観の違いによるすれ違いがあり、中間管理職が苦労している。しかし、改革を受け入れて定時で帰れる環境が整い、次の改革を求めるようになった若者たちもいる。彼らの生き方を見て、新たな世界が広がることに期待したい。